Postulaciones Alta Dirección Pública

Historial de concurso

Septiembre

2012

12/09/2012 00:00

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

Se informa que la autoridad facultada para el nombramiento ha seleccionado de la nómina al/la candidato/a FABRY OTTE, MAURICIO ANDRÉS.

Agosto

2012

03/08/2012 00:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el periodo de reclamación hasta el 14/08/2012.

Julio

2012

27/07/2012 00:00

RESOLUCIÓN DEL CONSEJO ALTA DIRECCIÓN PÚBLICA

Se envía a la autoridad nómina de candidatos elegibles.

Julio

2012

12/07/2012 00:00

ENTREVISTAS FINALES

El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas.

Julio

2012

10/07/2012 00:00

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Se presentan resultados de evaluación y el Consejo de Alta Dirección Pública define entrevistar a 10 candidatos.

Junio

2012

19/06/2012 00:00

ANÁLISIS CURRICULAR

El CADP define enviar a evaluar a 17 candidatos.

Mayo

2012

29/05/2012 00:00

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

La empresa consultora SURLATINA CONSULTORES EN RECURSOS HUMANOS LIMITADA, inicia el proceso de análisis curricular de 336 candidato/s, que cumplen los requisitos legales del cargo.

Mayo

2012

28/05/2012 00:00

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

A través del servicio de Búsqueda se contactó a candidato/s. El número definitivo de candidatos a presentar por esta vía, se definirá una vez realizada la evaluación por parte de la Empresa.

Mayo

2012

22/05/2012 00:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 28/05/2012.

Abril

2012

29/04/2012 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 22/05/2012.

Requisitos Legales

Experiencia y Conocimientos

Misión

Desafíos y Lineamientos del Cargo

Renta Líquida Promedio Mensual

$3881000

Descripción Renta

Condiciones de Desempeño

Estimado/a candidato/a, para esta postulación Ud. puede revisar las condiciones de desempeño incorporadas en el perfil de cargo.

Director/a

Ministerio de Vivienda y Urbanismo

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ENTREVISTAS FINALES

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

ANÁLISIS CURRICULAR

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Requisitos Legales

Experiencia y Conocimientos

Misión

Desafíos y Lineamientos del Cargo

Renta Líquida Promedio Mensual

Descripción Renta

Condiciones de Desempeño

Enlaces

Mesa de atención telefónica