Se inicia el periodo de reclamación hasta el 19/08/2010
Agosto
2010
03/08/2010 00:00
RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD
Se informa que la autoridad facultada para el nombramiento ha seleccionado de la nómina al/la candidato/a OTZEN MARTINIC, GERARDO BERNARDO.
Agosto
2010
03/08/2010 00:00
RESOLUCIÓN DEL CONSEJO ALTA DIRECCIÓN PÚBLICA
Se envía a la autoridad nómina de candidatos elegibles.
Julio
2010
13/07/2010 00:00
ENTREVISTAS FINALES
El Comité de Selección inicia las entrevistas a 14 candidatos.
Junio
2010
25/06/2010 00:00
EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS
Se presentan resultados de evaluación y el Comité de Selección define entrevistar a 14 candidatos.
Mayo
2010
24/05/2010 00:00
ANÁLISIS CURRICULAR
El Comité de Selección define enviar a evaluar a 23 candidato/s.
Mayo
2010
11/05/2010 00:00
ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD
La empresa consultora TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE Y OSSA, inicia el proceso de análisis curricular de 45 candidato/s, que cumplen con los requisitos legales para el cargo.
Mayo
2010
10/05/2010 00:00
CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO
Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 54 postulacion/es a través del Sistema de Postulación.
Abril
2010
25/04/2010 00:00
CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO
Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 10/05/2010.
Requisitos Legales
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Experiencia y Conocimientos
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Misión
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Desafíos y Lineamientos del Cargo
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Renta Líquida Promedio Mensual
$
Descripción Renta
Condiciones de Desempeño
Estimado/a candidato/a, para esta postulación Ud. puede revisar las condiciones de desempeño incorporadas en el perfil de cargo.