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Convocatorias en:
Servicio Médico Legal
Región de Atacama
09/09/2019 23:59:59
Estado: Finalizado
Concurso: ADP-4923
Estar en posesión de un título de Médico Cirujano, Farmacéutico o Químico-Farmacéutico, Bio-Químico y/o Cirujano Dentista otorgado por una universidad del Estado o reconocida por éste, y acreditar una experiencia profesional no inferior a 5 años. Fuentes legales: Artículo 2º del DFL Nº 1, de 18 de abril de 2006, del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos; y artículo 1º de la Ley Nº 15.076.
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Es altamente deseable poseer experiencia en
materias de gestión y administración de recursos humanos y/o financieros en
el ámbito público y/o privado en organizaciones del rubro servicios, en un
nivel apropiado para las necesidades específicas de este cargo. Adicionalmente se valorará contar con experiencia
en el ámbito de la salud. |
Al/a la director/a Regional le corresponderá, dentro del ámbito de su competencia, otorgar un servicio altamente calificado en materias médico legales y forenses, brindando asesoría técnica y científica a los órganos de la administración de justicia y dando respuesta a los requerimientos de la ciudadanía en general, a través de la realización de pericias médico-legales, garantizando calidad, confiabilidad, oportunidad, imparcialidad y trato digno a mujeres y hombres. Liderando, además, en forma eficiente y eficaz la gestión administrativa del servicio.
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DESAFÍOS |
LINEAMIENTOS |
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1. Gestionar y controlar el
desarrollo integral y mejora continua del Servicio Médico Legal en la región,
en el marco del proceso actual de estandarización en el cual se encuentra, de
acuerdo a los lineamientos emanados de la Dirección Nacional del Servicio. |
1.1. Controlar y potenciar el cumplimiento
de los compromisos establecidos en los indicadores de desempeño de la
institución. 1.2. Implementar los procesos de
gestión técnica y administrativa, en especial en las áreas de gestión de personas
y financieros, identificando las capacidades requeridas, las reales y las
brechas resultantes en el ámbito de los productos estratégicos del Servicio
(Peritajes de Tanatología, Clínica, Laboratorios y Salud Mental). 1.3. Coordinar e implementar en el SML los procesos y actividades
periciales susceptibles de realizar en la región e identificar aquellas que
deben ser derivadas al nivel de mayor complejidad. |
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2. Implementar las definiciones realizadas por la dirección nacional en
acciones y temas vinculados con la atención de víctimas de agresiones
sexuales, sean estas menores de edad y adultos con el fin de evitar la doble
victimización. |
2.1. Controlar el cumplimiento de los programas de sexología forense
de manera de garantizar la disminución de la victimización secundaria en las
víctimas de violencia sexual con especial énfasis en los niños, niñas y
adolescentes. |
$4165000
El cargo corresponde a un grado 5° de la Escala Única de Sueldos DL 249, más un porcentaje de Asignación de Alta Dirección Pública de un 53%. Incluye las asignaciones de modernización y zona. Su renta líquida promedio mensualizada referencial asciende a $4.165.000.- para un no funcionario, la que se obtiene de una aproximación del promedio entre el “Total Remuneración Líquida Aproximada” de los meses sin asignación de modernización y el “Total Remuneración Líquida Aproximada” de los meses con asignación de modernización.
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