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Resultados: 6967 Concursos

Servicio de Biodiversidad y Áreas Protegidas

Ministerio del Medio Ambiente

Región Metropolitana de Santiago

Cierre postulación:

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-37005

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Historial de concurso

Abril

2026

09/04/2026 00:00

DESIGNACIÓN DIRECTA

Este cargo fue provisto por una designación directa del Presidente de la República efectuada conforme a lo señalado en el artículo trigèsimo sexto bis de la Ley Nº 19.882, que autoriza al Jefe de Estado, al inicio de cada periodo presidencial, a eximir hasta doce cargos de jefes de servicio del proceso de selección de alta dirección pública para ser nombrados directamente. El nombramiento dura hasta el término del periodo presidencial, a menos que la persona designada cese en el cargo antes de dicha fecha, caso en el cual, el cargo se debe proveer mediante concurso público.

Servicio de Impuestos Internos

Ministerio de Hacienda

Región Metropolitana de Santiago

Cierre postulación:

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-36988

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Historial de concurso

Marzo

2026

25/03/2026 00:00

DESIGNACIÓN DIRECTA

Este cargo fue provisto por una designación directa del Presidente de la República efectuada conforme a lo señalado en el artículo trigèsimo sexto bis de la Ley Nº 19.882, que autoriza al Jefe de Estado, al inicio de cada periodo presidencial, a eximir hasta doce cargos de jefes de servicio del proceso de selección de alta dirección pública para ser nombrados directamente. El nombramiento dura hasta el término del periodo presidencial, a menos que la persona designada cese en el cargo antes de dicha fecha, caso en el cual, el cargo se debe proveer mediante concurso público.

Directivo/a Jefe/a de Infraestructura y Mantenimiento

Servicio Local de Educación Pública Los Andes

Ministerio de Educación

Región de Valparaíso

Cierre postulación:

19/01/2026 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-33960

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Historial de concurso

Mayo

2026

07/05/2026 20:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 14/05/2026 23:59:59

Mayo

2026

04/05/2026

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

El Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas, decide declarar desierto el proceso.

Abril

2026

30/04/2026

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Abril

2026

17/04/2026

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 6 candidatos/as.

Febrero

2026

07/02/2026

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Febrero

2026

06/02/2026

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección - , define que 26 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Enero

2026

21/01/2026

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 137 candidatos/as.

Enero

2026

20/01/2026

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 137 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Enero

2026

19/01/2026 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 145 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Enero

2026

09/01/2026 18:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 19/01/2026 23:59:59.

Diciembre

2025

28/12/2025 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 12/01/2026 23:59:59.

Integrante Experto/a Comité Prevención contra la Tortura (especialista en el Área Penitenciaria)

Instituto Nacional de Derechos Humanos

--

Región Metropolitana de Santiago

Cierre postulación:

25/08/2025 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-31978

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Historial de concurso

Mayo

2026

05/05/2026

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido declara desierto el proceso de selección.

Enero

2026

16/01/2026 20:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 23/01/2026 23:59:59

Enero

2026

16/01/2026

RESOLUCIÓN DEL CONSEJO

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 18/12/2025 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.

Diciembre

2025

09/12/2025

ENTREVISTAS FINALES

El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Diciembre

2025

03/12/2025

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 7 candidatos/as.

Septiembre

2025

13/09/2025

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Septiembre

2025

12/09/2025

ANÁLISIS CURRICULAR

El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección - , define que 24 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Septiembre

2025

04/09/2025

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 39 candidatos/as.

Septiembre

2025

03/09/2025

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 39 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Agosto

2025

25/08/2025 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 74 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Agosto

2025

15/08/2025 18:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 25/08/2025 23:59:59.

Agosto

2025

03/08/2025 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 18/08/2025 23:59:59.

Integrante Experto del Comité de Prevención contra la Tortura (Especialista en el Área Salud)

Instituto Nacional de Derechos Humanos

--

Región Metropolitana de Santiago

Cierre postulación:

25/08/2025 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-31979

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Historial de concurso

Mayo

2026

11/05/2026

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a ROSA TRINIDAD VILLA FERNÁNDEZ en el cargo de la nómina de candidatos enviada

Enero

2026

16/01/2026 20:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 23/01/2026 23:59:59

Enero

2026

16/01/2026

RESOLUCIÓN DEL CONSEJO

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 18/12/2025 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.

Diciembre

2025

04/12/2025

ENTREVISTAS FINALES

El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Diciembre

2025

03/12/2025

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 4 candidatos/as.

Septiembre

2025

13/09/2025

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Septiembre

2025

12/09/2025

ANÁLISIS CURRICULAR

El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección - , define que 26 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Septiembre

2025

04/09/2025

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 52 candidatos/as.

Septiembre

2025

03/09/2025

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 52 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Agosto

2025

25/08/2025 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 78 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Agosto

2025

15/08/2025 18:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 25/08/2025 23:59:59.

Agosto

2025

03/08/2025 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 18/08/2025 23:59:59.

Integrante Experto/a Comité Prevención contra la Tortura (especialista en el Área Social)

Instituto Nacional de Derechos Humanos

--

Región Metropolitana de Santiago

Cierre postulación:

25/08/2025 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-31977

Historial Concurso

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Historial de concurso

Mayo

2026

11/05/2026

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a CLAUDINE MARIEL LITVAK COOPER en el cargo de la nómina de candidatos enviada

Enero

2026

16/01/2026 20:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 23/01/2026 23:59:59

Enero

2026

16/01/2026

RESOLUCIÓN DEL CONSEJO

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 18/12/2025 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.

Diciembre

2025

04/12/2025

ENTREVISTAS FINALES

El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Diciembre

2025

03/12/2025

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 9 candidatos/as.

Septiembre

2025

13/09/2025

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Septiembre

2025

04/09/2025

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 109 candidatos/as.

Septiembre

2025

04/09/2025

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 108 candidatos/as.

Septiembre

2025

03/09/2025

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 109 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Agosto

2025

25/08/2025 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 179 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Agosto

2025

15/08/2025 18:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 25/08/2025 23:59:59.

Agosto

2025

03/08/2025 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 18/08/2025 23:59:59.

Jefe/a Unidad de Control del Gobierno Regional de la Región de Valparaíso

Servicio Administrativo de los Gobiernos Regionales

Autónomo

Región de Valparaíso

Cierre postulación:

02/02/2026 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-33956

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Historial de concurso

Mayo

2026

12/05/2026

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a NELSON RODRIGO GONZÁLEZ ÁLVAREZ en el cargo de la nómina de candidatos enviada

Abril

2026

13/04/2026 20:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 20/04/2026 23:59:59

Abril

2026

13/04/2026

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 30/03/2026 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.

Marzo

2026

27/03/2026

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Marzo

2026

27/03/2026

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 7 candidatos/as.

Febrero

2026

17/02/2026

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Febrero

2026

16/02/2026

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección - , define que 33 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Febrero

2026

04/02/2026

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 225 candidatos/as.

Febrero

2026

03/02/2026

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 225 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Febrero

2026

02/02/2026 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 232 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Enero

2026

23/01/2026 18:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 02/02/2026 23:59:59.

Enero

2026

11/01/2026 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 26/01/2026 23:59:59.

Contralor/a Universitario/a

Universidad de Talca

Autónomo

Región del Maule

Cierre postulación:

22/12/2025 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-33715

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Historial de concurso

Mayo

2026

08/05/2026

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido declara desierto el proceso de selección.

Marzo

2026

03/03/2026 20:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 10/03/2026 23:59:59

Marzo

2026

03/03/2026

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 28/01/2026 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.

Enero

2026

27/01/2026

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Enero

2026

20/01/2026

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 8 candidatos/as.

Diciembre

2025

30/12/2025

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Diciembre

2025

29/12/2025

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección - , define que 11 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Diciembre

2025

24/12/2025

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 30 candidatos/as.

Diciembre

2025

23/12/2025

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 30 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Diciembre

2025

22/12/2025 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 120 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Diciembre

2025

12/12/2025 18:01

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 22/12/2025 23:59:59.

Noviembre

2025

30/11/2025 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 15/12/2025 23:59:59.

Directivo/a Jefe/a de Infraestructura y Mantenimiento

Servicio Local de Educación Pública de Petorca

Ministerio de Educación

Región de Valparaíso

Cierre postulación:

16/02/2026 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-34918

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Historial de concurso

Mayo

2026

15/05/2026 20:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 25/05/2026 23:59:59

Mayo

2026

07/05/2026

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

El Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas, decide declarar desierto el proceso.

Mayo

2026

06/05/2026

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Abril

2026

28/04/2026

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 7 candidatos/as.

Febrero

2026

28/02/2026

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Febrero

2026

27/02/2026

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección - , define que 27 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Febrero

2026

18/02/2026

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 129 candidatos/as.

Febrero

2026

17/02/2026

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 129 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Febrero

2026

16/02/2026 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 135 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Febrero

2026

06/02/2026 18:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 16/02/2026 23:59:59.

Enero

2026

25/01/2026 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 09/02/2026 23:59:59.

Directivo/a Jefe/a de Planificación y Control de Gestión

Servicio Local de Educación Pública del Pino

Ministerio de Educación

Región Metropolitana de Santiago

Cierre postulación:

09/02/2026 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-27763

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Historial de concurso

Mayo

2026

19/05/2026 20:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 27/05/2026 23:59:59

Mayo

2026

14/05/2026

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

El Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas, decide declarar desierto el proceso.

Mayo

2026

11/05/2026

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Abril

2026

30/04/2026

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 13 candidatos/as.

Febrero

2026

20/02/2026

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Febrero

2026

19/02/2026

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección - , define que 33 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Febrero

2026

11/02/2026

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 353 candidatos/as.

Febrero

2026

10/02/2026

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 353 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Febrero

2026

09/02/2026 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 373 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Enero

2026

30/01/2026 18:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 09/02/2026 23:59:59.

Enero

2026

18/01/2026 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 02/02/2026 23:59:59.

Director/a Ejecutivo/a

Ministerio de Educación

Junta Nacional de Auxilio Escolar y Becas

Región Metropolitana de Santiago

Cierre postulación:

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-36993

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Historial de concurso

Abril

2026

18/04/2026 00:00

DESIGNACIÓN DIRECTA

Este cargo fue provisto por una designación directa del Presidente de la República efectuada conforme a lo señalado en el artículo trigèsimo sexto bis de la Ley Nº 19.882, que autoriza al Jefe de Estado, al inicio de cada periodo presidencial, a eximir hasta doce cargos de jefes de servicio del proceso de selección de alta dirección pública para ser nombrados directamente. El nombramiento dura hasta el término del periodo presidencial, a menos que la persona designada cese en el cargo antes de dicha fecha, caso en el cual, el cargo se debe proveer mediante concurso público.

Director/a Ejecutivo/a

Ministerio del Medio Ambiente

Servicio de Evaluación Ambiental

Región Metropolitana de Santiago

Cierre postulación:

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-37002

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Historial de concurso

Abril

2026

18/04/2026 00:00

DESIGNACIÓN DIRECTA

Este cargo fue provisto por una designación directa del Presidente de la República efectuada conforme a lo señalado en el artículo trigèsimo sexto bis de la Ley Nº 19.882, que autoriza al Jefe de Estado, al inicio de cada periodo presidencial, a eximir hasta doce cargos de jefes de servicio del proceso de selección de alta dirección pública para ser nombrados directamente. El nombramiento dura hasta el término del periodo presidencial, a menos que la persona designada cese en el cargo antes de dicha fecha, caso en el cual, el cargo se debe proveer mediante concurso público.

Directivo/a Jefe/a de Apoyo Técnico Pedagógico

Servicio Local de Educación Pública Hanga Roa

Ministerio de Educación

Región de Valparaíso

Cierre postulación:

19/01/2026 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-26050

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Historial de concurso

Mayo

2026

28/05/2026

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a CAROLINA IVETT SAAVEDRA GONZÁLEZ en el cargo de la nómina de candidatos enviada

Mayo

2026

12/05/2026 20:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 19/05/2026 23:59:59

Mayo

2026

12/05/2026

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 29/04/2026 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.

Marzo

2026

11/03/2026

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Marzo

2026

03/03/2026

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 10 candidatos/as.

Enero

2026

27/01/2026

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Enero

2026

26/01/2026

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección - , define que 28 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Enero

2026

21/01/2026

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 362 candidatos/as.

Enero

2026

20/01/2026

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 362 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Enero

2026

19/01/2026 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 368 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Enero

2026

09/01/2026 18:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 19/01/2026 23:59:59.

Diciembre

2025

28/12/2025 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 12/01/2026 23:59:59.

Directivo/a Jefe/a de Administración y Finanzas

Servicio Local de Educación Pública La Quebrada

Ministerio de Educación

Región Metropolitana de Santiago

Cierre postulación:

26/01/2026 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-9606

Historial Concurso

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Historial de concurso

Junio

2026

02/06/2026

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a JAVIER LUCERO TORRES en el cargo de la nómina de candidatos enviada

Mayo

2026

20/05/2026 20:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 28/05/2026 23:59:59

Mayo

2026

20/05/2026

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 06/05/2026 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.

Mayo

2026

05/05/2026

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Abril

2026

30/04/2026

GESTIÓN DE CANDIDATO

El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación, acuerda incorporar a la etapa de entrevistas finales a candidatos/as, a través del mecanismo establecido en el inciso tercero, del artículo quincuagésimo cuarto, de la Ley 19.882, sobre Gestión de Candidatos en los procesos de selección destinados a proveer cargos de alta dirección pública.

Marzo

2026

12/03/2026

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 5 candidatos/as.

Febrero

2026

11/02/2026

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Febrero

2026

10/02/2026

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección - , define que 21 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Enero

2026

29/01/2026

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 205 candidatos/as.

Enero

2026

28/01/2026

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 205 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Enero

2026

26/01/2026 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 213 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Enero

2026

11/01/2026 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 26/01/2026 23:59:59.

Jefe/a Unidad de Control del Gobierno Regional de Coquimbo

Servicio Administrativo de los Gobiernos Regionales

Autónomo

Región de Coquimbo

Cierre postulación:

16/02/2026 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-33227

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Historial de concurso

Junio

2026

01/06/2026

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido declara desierto el proceso de selección.

Abril

2026

24/04/2026 20:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 04/05/2026 23:59:59

Abril

2026

24/04/2026

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 10/04/2026 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.

Abril

2026

09/04/2026

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Marzo

2026

31/03/2026

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 12 candidatos/as.

Marzo

2026

04/03/2026

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Marzo

2026

03/03/2026

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección - , define que 27 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Febrero

2026

19/02/2026

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 140 candidatos/as.

Febrero

2026

18/02/2026

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 140 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Febrero

2026

16/02/2026 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 150 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Febrero

2026

06/02/2026 18:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 16/02/2026 23:59:59.

Enero

2026

25/01/2026 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 09/02/2026 23:59:59.

Jefe/a de Unidad de Control del Gobierno Regional de La Araucanía

Servicio Administrativo de los Gobiernos Regionales

Autónomo

Región de La Araucanía

Cierre postulación:

09/02/2026 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-30914

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Historial de concurso

Junio

2026

02/06/2026

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a HÉCTOR ARNOLDO ALEGRÍA CÁCERES en el cargo de la nómina de candidatos enviada

Abril

2026

14/04/2026 20:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 21/04/2026 23:59:59

Abril

2026

14/04/2026

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 31/03/2026 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.

Marzo

2026

27/03/2026

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Marzo

2026

27/03/2026

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 9 candidatos/as.

Febrero

2026

21/02/2026

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Febrero

2026

20/02/2026

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección - , define que 26 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Febrero

2026

11/02/2026

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 130 candidatos/as.

Febrero

2026

10/02/2026

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 130 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Febrero

2026

09/02/2026 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 146 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Enero

2026

30/01/2026 18:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 09/02/2026 23:59:59.

Enero

2026

18/01/2026 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 02/02/2026 23:59:59.

Directivo/a Jefe/a de Administración y Finanzas

Servicio Local de Educación Pública Los Libertadores

Ministerio de Educación

Región Metropolitana de Santiago

Cierre postulación:

16/02/2026 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-33601

Historial Concurso

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Historial de concurso

Junio

2026

11/06/2026

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a PAULA ANDREA GONZÁLEZ MÁRQUEZ en el cargo de la nómina de candidatos enviada

Mayo

2026

26/05/2026 20:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 02/06/2026 23:59:59

Mayo

2026

26/05/2026

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 11/05/2026 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.

Mayo

2026

08/05/2026

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Abril

2026

30/04/2026

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 11 candidatos/as.

Febrero

2026

27/02/2026

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Febrero

2026

26/02/2026

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección - , define que 35 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Febrero

2026

19/02/2026

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 210 candidatos/as.

Febrero

2026

18/02/2026

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 210 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Febrero

2026

16/02/2026 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 222 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Febrero

2026

06/02/2026 18:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 16/02/2026 23:59:59.

Enero

2026

25/01/2026 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 09/02/2026 23:59:59.